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Supervisor del Centro de Monitoreo

Belgrano
Presencial
1 Puesto
Contrato por tiempo indeterminado
15/oct./2025
Trabajo nocturno

Estamos buscando un Supervisor para nuestro Centro de Monitoreo

¿Tenéis experiencia en seguridad y querés dar el siguiente paso en tu carrera?

En nuestro Centro de Monitoreo estamos incorporando un Supervisor, responsable de coordinar y garantizar el correcto funcionamiento del equipo y los sistemas de seguridad.

Principales responsabilidades:

  • Supervisar el trabajo del equipo de Operadores de Monitoreo y Tótem.
  • Asegurar la correcta gestión de alarmas, accesos y monitoreo activo de cámaras.
  • Brindar apoyo en la toma de decisiones en situaciones críticas.
  • Garantizar el cumplimiento de protocolos y procedimientos de seguridad.
  • Fomentar la comunicación efectiva y el trabajo en equipo dentro del área.

Requisitos del puesto:

  • Secundario completo.
  • Experiencia previa como Operador de Monitoreo y Tótem.
  • Experiencia en coordinación o supervisión (deseable).
  • Disponibilidad para trabajar en esquema rotativo 2x2 (nocturno).
  • Conocimiento en sistemas y procedimientos de seguridad.
  • Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y manejo de presión.

Turno: Nocturno

Zona: Barrancas de Belgrano

Te ofrecemos:

  • Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa en constante desarrollo.
  • Un rol clave para garantizar la seguridad y continuidad de nuestras operaciones.



#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Secundaria

Valorado

Experiencia profesional
1 año

Sobre Back Office

Somos un grupo de profesionales en Recursos Humanos, que brindan soporte a empresas en sus procesos de búsquedas, selección y capacitación.

Hace más de diez años que nos dedicamos a detectar aquellos talentos que nuestros clientes requieren para el desarrollo de sus compañías, acompañándolos en el crecimiento y expansión de sus empresas. Incorporamos en sus grupos de trabajo a los perfiles de alta performance que sostienen y potencian sus negocios. Consideramos un aspecto fundamental para el crecimiento profesional y para aumentar la productividad, la constante capacitación del personal a través de coaching, talleres, cursos y dinámicas grupales que posibiliten el despliegue de sus fortalezas en el desempeño de sus funciones.

Como socios estratégicos de nuestros clientes, trabajamos diariamente alineándonos a sus necesidades, culturas y estrategias, ayudando a las organizaciones a alcanzar sus objetivos mediante el capital humano.

En Back Office HR Consulting nos define la excelencia.